SURVERY - Covid-19: le Emozioni delle Donne
Survey Covid19

La Pandemia, il corpo e la psiche.

L’epidemia di COVID-19 ha causato gravi minacce alla salute fisica e alla vita delle persone. Ha anche innescato una vasta gamma di problemi psicologici, come disturbi di panico, ansia e depressione. Sono in corso studi volti a  misurare la prevalenza e la gravità di questo disagio psicologico, misurare l’attuale onere della salute mentale per la società e quindi fornire una base concreta per adattare e attuare le pertinenti politiche di intervento sulla salute mentale per affrontare questa sfida in modo efficiente ed efficace .

 

Indubbiamente l’esperienza che stiamo attraversando insegna che:
  • A è necessario che venga prestata  maggiore attenzione ai gruppi vulnerabili come i giovani, gli anziani, le donne e i lavoratori migranti.
  • B l’accessibilità alle risorse mediche e al sistema dei servizi sanitari pubblici dovrebbe essere ulteriormente rafforzata e migliorata, in particolare dopo aver riesaminato la gestione e la gestione iniziali dell’epidemia di COVID-19.
  • C dovrebbe essere stabilita una pianificazione strategica e un coordinamento a livello nazionale per il pronto soccorso psicologico durante le catastrofi gravi, potenzialmente erogate attraverso la telemedicina.
  • D dovrebbe essere costruito un sistema globale di prevenzione e intervento delle crisi che includa il monitoraggio epidemiologico, lo screening, la segnalazione e l’intervento mirato per ridurre disagio psicologico e prevenire ulteriori problemi di salute mentale.

Care Amiche 

vi invitiamo a scaricare, leggere, condividere e partecipare alla Survery: “Covid-19: le Emozioni delle Donne”, realizzata grazie al generoso contributo delle psicologhe, Dott.sse Barbara Costantini e Giorgia Caprara, che analizzeranno i risultati dell’indagine per aiutarci a individuare  con più efficacia i bisogni emergenti alfine di modulare efficacemente ne prossimi mesi il nostro intervento di supporto e relativi progetti.
Teniamo molto alla  vostra partecipazione, che sarà rigorosamente anonima,  così come alle  opinioni sul  ruolo che dovrebbero avere le Associazioni che promuovono la cultura della Salute e le medical  Humanities, e anche sul futuro delle Donne. Durante tutto il corso di questa emergenza sanitaria, abbiamo visto persone empatiche assumersi la responsabilità, promuovere la  resilienza, ispirare speranza e coinvolgere le loro comunità e organizzazioni. 
Quanto e’ importante  stare connessi  per la transizione dal “ fermo immagine” cui siamo stati costretti al nuovo mondo che sta prendendo forma?

 

Vi saremo molto grate per questo contributo, che ci aiuta a rimodellare le modalita’ in cui continueremo a evolvere e crescere come organizzazione e comunità.

#distanziamento fisico, ma prossimità sociale  🙏 

Non dimentichiamolo , se ne uscirà’ solo insieme.

 

Scrivete una mail ai seguenti account di posta :
presidente@irisroma.org 
comunicazione@irisroma.org

Il Pane e le Rose.

#xleDonnexlaVita #salute #lavoro #diritti.

Le società che valorizzano le donne e il loro tempo, lavoro e salute tendono ad essere le più sane del mondo, per donne, bambini e uomini. 
L’Italia è tra questi?
Le donne che svolgono la maggior parte del lavoro domestico e assistenziale non retribuito, sono  particolarmente colpite da crisi di salute pubblica e pandemie.  
Le vite economiche delle donne, prevedono autorevoli studi , saranno influenzate negativamente in modo sproporzionato .  Le donne hanno maggiori probabilità di perdere lavoro, hanno bisogno di maggiore flessibilità per svolgere più cure e impiegano più tempo a recuperare la perdita del lavoro. 
Nonostante i passi verso una maggior equità, prendersi cura dei corpi delle persone è ancora in gran parte inteso come “lavoro delle donne”.  Questo è vero sia in termini di lavoro non retribuito che retribuito.  Le donne rappresentano più della metà dei lavoratori a basso salario in ogni stato, lasciandoli in posizioni particolarmente vulnerabili mentre l’economia perde lavoro a un ritmo senza precedenti. La maggioranza degli infermieri sono donne, così come la maggior parte degli operatori di assistenza all’infanzia, donne delle pulizie, addetti alle pulizie, cameriere, assistenti infermieristici e ausili sanitari a domicilio nelle strutture di assistenza agli anziani e di riabilitazione.
Inoltre, le donne svolgono lavori di preparazione e assistenza alimentare.  Ciò significa che molti dei settori di lavoro dominati dalle donne, in particolare le donne a basso reddito, sono colpiti duramente dai licenziamenti.  
Ad oggi, le donne rappresentano la più alta percentuale dei lavoratori che potrebbe perdere  il lavoro a causa del coronavirus.Molte, se non la maggior parte , hanno delle famiglie di cui occuparsi.  Mentre si sviluppa questa pandemia, questo secondo turno da  caregiver sta diventando un terzo e un quarto turno.  I bambini sono a casa da scuola, i partner sono a casa dall’ufficio e i genitori anziani sono ad alto rischio di infezione da COVID-19.
Nel breve e nel lungo termine, queste problematiche aumenteranno  l’esposizione delle donne a danni su tutta la linea.  Gli studi sugli effetti a lungo termine sulle donne e sulla loro uguaglianza, tratti da precedenti epidemie e catastrofi, non sono di buon auspicio.
L’idea di concentrarsi sul genere può sembrare superficiale  in questo momento, in particolare quando le famiglie si trovano ad affrontare situazioni terribili, impoverimento e malattia. 
Le crisi globali tendono anche a stimolare cambiamenti sociali senza precedenti. Ci sono anche molti padri che ora devono assumersi la responsabilità primaria dell’assistenza all’infanzia, che possono aiutare a incentivare i cambiamenti nelle norme sociali che perpetuano la distribuzione ingiusta del lavoro correlato alle cure e alla vita domestica. 
Partecipiamo tutti a un esperimento che ci offre l’opportunità di considerare come vogliamo vivere e andare avanti dopo il superamento di questa crisi.  
In un momento in cui la vita può sembrare opprimente e apocalittica, ci sarebbe molto da dire circa il potere di piccoli cambiamenti.
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